martes, 27 de octubre de 2015

#YoVoy7N - Marcha estatal contra las violencias machistas.



CCOO denuncia la ineficacia y pasividad de los poderes públicos para combatir y eliminar la violencia contra las mujeres, la insuficiencia de las ayudas, medidas y bonificaciones relativas al fomento del empleo y al Programa de Acción específico de inserción socio-laboral de las mujeres víctimas de violencia de género; y reclama la plena aplicación de la normativa igualitaria que obliga a una actuación transversal e integral en todos los ámbitos: educativo, sanitario, policial y jurídico; a la creación de juzgados especializados y unidades de valoración integral del riesgo; y a garantizar formación y sensibilización para quienes intervienen en los distintos procesos (jueces, fiscales, abogacía, fuerzas y cuerpos de seguridad, equipos psicosociales, sistema educativo, sanitario, publicidad y medios de comunicación) a fin de favorecer el cambio cultural y la acción preventiva.

La Unión Comarcal de CC.OO participa junto a la Plataforma Bajo Aragón Feminista en la organización del viaje a Madrid del próximo día 7 de Noviembre.



lunes, 29 de junio de 2015

CAMPAÑA "EXIGE TUS DERECHOS" EN ALCAÑIZ Y ANDORRA - 30 de Junio

Dentro de la campaña "Exige de tus derechos", CCOO Aragón pone a disposición de los trabajadores/as este servicio telefónico de denuncia. Llamando al teléfono 876.540.000 los trabajadores y trabajadoras aragoneses podrán realizar de manera anónima o identificándose una queja ante los incumplimientos laborales que puedan estar sufriendo.

El martes día 30 de junio de 2015 la Unidad Móvil de CC.OO. Aragón recorrerá las localidades de Alcañiz y Andorra presentando esta campaña.




Alcañiz - 10.00 - 12. 30 h en el "Mercadillo de Alcañiz"

Andorra - 13.30 - 14.30 h Polígono la Estación

Andorra - 17.00 - 19.30 h Avda. San Jorge ( zona peatonal )



miércoles, 24 de junio de 2015

El juzgado confirma la paralización de la privatización del hospital de Alcañiz.

24/6/2015.  La medida, además de confirmar en la vía judicial la suspensión anunciada por el propio Gobierno de Aragón, pone en manos del próximo ejecutivo aragonés el cumplimiento del compromiso de los diferentes partidos políticos, que hasta ahora estaban en la oposición, para la reversión de la fórmula elegida para la construcción del nuevo hospital de Alcañiz.

El Juzgado Contencioso- Administrativo Número 2 de Zaragoza ha acordado la suspensión del curso del procedimiento de Concesión de obra pública para la construcción y explotación del Nuevo Hospital de Alcañiz por el plazo de sesenta días. En su resolución, advierte a las partes que el procedimiento se reanudará si lo solicita cualquiera de ellas.
Esta suspensión, solicitada técnicamente por la FADSP (Federación de Asociaciones de Defensa de la Sanidad Pública), Federación de Sanidad y Sectores Sociosanitarios de CCOO y la CGT (Confederación General del Trabajo de Aragón), y apoyada por la Plataforma en Defensa de los Servicios Públicos y los Derechos Sociales del Bajo Aragón Histórico, IU, PSOE, CHUNTA, PODEMOS, MAREA BLANCA y FABZ además de confirmar en la vía judicial la suspensión anunciada por el propio Gobierno de Aragón, pone en manos del próximo ejecutivo aragonés el cumplimiento del compromiso de los diferentes partidos políticos, que hasta ahora estaban en la oposición, para la reversión de la fórmula elegida para la construcción del nuevo hospital de Alcañiz.

Todos los demandantes, queremos agradecer el al gran trabajo realizado por nuestro bufete y el apoyo y colaboración mostrado por la ciudadanía, consideramos este nuevo paso como un triunfo de todas las organizaciones políticas, sindicales y sociales implicadas en el recurso y una gran victoria de la ciudadanía, ejemplo de que la movilización y el compromiso social da sus frutos.

Aseguramos que la lucha continúa, pues Alcañiz necesita un nuevo hospital cuya construcción debe ser un hecho y un objetivo primordial para el nuevo ejecutivo. Público desde sus cimientos.

Esta sentencia y la suspensión por 60 días que conlleva da tiempo suficiente a que todos los partidos políticos que en su día firmaron el acuerdo de reversión de esta licitación, implicados también en el contencioso, y quienes así lo incluyeron como promesa en el programa electoral, actúen de manera contundente y definitiva para finiquitar esta licitación una vez conformado el gobierno autonómico e iniciar las actuaciones para la construcción inmediata de un hospital público en Alcañiz.



lunes, 8 de junio de 2015

CC.OO. demandará al Ayuntamiento de Alcañiz por incumplir la Sentencia sobre la paga extra

Los delegados sindicales y miembros de CCOO demandarán al Ayuntamiento de Alcañiz por el incumplimiento de la Sentencia del juzgado nº1 de Teruel de noviembre de 2013, que reconocía el derecho de los empleados laborales a cobrar parte de la paga extra de diciembre del 2012, suprimida por el gobierno.

En junio de 2014 se puso reclamación por parte de 44 empleados laborales solicitando también intereses de demora.

En septiembre de 2014 se llego a un acuerdo con el Ayuntamiento de Alcañiz para que “todos” los empleados cobraran con arreglo a la Sentencia, hubieran reclamado o no, pero una de las condiciones fue renunciar a los intereses de demora del 10% que marca la ley.


Este acuerdo con el Ayuntamiento de Alcañiz para el cobro de la paga extra, ha sido incumplido, con lo que no nos queda mas remedio que iniciar de nuevo la vía judicial, con lo que el Consistorio tendrá que afrontar también el pago de los intereses del 10% anual.

martes, 2 de junio de 2015

CCOO vuelve a ganar y revalida la mayoría absoluta en el Comité de Empresa del Ayto. de Alcañiz

CC.OO ha vuelto a ganar y revalidar la mayoría absoluta del personal laboral del Ayto de Alcañiz a pesar de la reducción de delegados y delegadas de esta mesa de representación de 9 a 5 miembros.

Un gran trabajo de las compañeras y compañeros, estos últimos cuatro años, enfrentandose al ataque contra los derechos laborales de los empleados públicos con la movilización y la organización sindical de los trabajadores. Puedes comprobar parte de este trabajo en el resumen del siguiente enlace

CC.OO es la garantía de seguir luchando en defensa de las condiciones laborales de los empleados públicos como así han decidido de manera mayoritaria el Personal Laboral del Ayto. de Alcañiz.

Técnico:
Censo 18.
Votos efectuados - 16

CCOO - 16 

Especialistas y no Cualificados.
Censo 64.
Votos efectuados 54

CCOO - 33
UGT - 13
CSIF - 8

COMPOSICIÓN DEL COMITÉ DE EMPRESA

CCOO - 3 delegad@s

UGT - 1 delegad@

CSIF - 1 delegad@






viernes, 29 de mayo de 2015

CCOO "DENUNCIA DE NUEVO" EL CONCURSO DE PROVISION ENCARGADO DE OBRAS AYTO ALCAÑIZ

Comisiones Obreras DENUNCIA DE NUEVO el concurso de provisión del puesto de trabajo de Encargado General Brigada de Obras y Servicios en el Ayuntamiento de Alcañiz.

El Ayuntamiento de Alcañiz, convocó un concurso de traslados interno para cubrir la plaza de Encargado General, vacante, desde hace tres años.

Dicho concurso fue recurrido por la Federación de Servicios a la Ciudadanía de Comisiones Obreras, recurso que fue desestimado.

El Ayuntamiento de Alcañiz ha procedido ahora a una modificación de las bases añadiendo un “requisito”, cuando ya ha finalizado el plazo de inscripción, y teniendo conocimiento de el número de aspirantes inscritos y los méritos y requisitos aportados por cada uno de ellos. Algo que desde CCOO se considera ilegal.

Y los mas grave para el sindicato CCOO, es que con dicha modificación se introduce un elemento que afecta de manera esencial al resultado del concurso, que genera discriminación entre los empleados públicos y vulnera de manera esencial los principios de igualdad, mérito, capacidad y publicidad que rigen en la provisión de puestos. 

Dicho proceder afectaría al principio de seguridad jurídica en el acceso a empleos públicos y supondría un grave atentado de la igualdad de todos aquellos que participaron en la confianza legítima de que las bases vinculaban al Ayuntamiento de Alcañiz.


lunes, 25 de mayo de 2015

JORNADA: DROGAS Y SEGURIDAD VIAL

JORNADA  para la prevención de riesgos en la carretera.
“Drogas y Seguridad Vial”


3 de junio (miércoles) a las 10:00 horas
Sala LICEO  -  Calle Mayor nº43
ALCAÑIZ




Ponencias y ponentes:

10:00h - "Nueva ley de tráfico, controles de drogas y seguridad vial". 
Guardia Civil de Tráfico.

11:30h.- "Propuestas sindicales"  
JL Rodríguez Valdés. Responsable Confederal Drogodependencias CCOO.

Tras cada ponencia se dejará un tiempo para las intervenciones o preguntas  del público.


Dirigido a: 
-      Delegados/as sindicales, 
-      Trabajadores/as que conducen por motivos de trabajo (conductores/as de  autobuses, de camiones, de ambulancias;  personal de mantenimiento telefónica, gas, electricidad;  profesores itinerantes, etc.)
-      Y toda persona que esté interesada en el tema. 



Para más información e inscripciones:
·          Sede de CCOO Alcañiz  >>  Teléfono:  978 870583  
·          Drogodependencias CCOO Aragón >> 976 483 242 ;  acortes@aragon.ccoo.es





lunes, 18 de mayo de 2015

CONCENTRACIÓN CENTRAL TÉRMICA DE ANDORRA 20/05/15 11.00 H

El próximo día 20 de mayo, las federaciones de Industria de CC.OO y UGT  han convocado una concentración en la puerta de la Central Térmica de Andorra a las 11.00 h.

El objeto de esta concentración es reivindicar la continuidad de la actividad de la central y la necesidad de la quema del carbón autóctono para el mantenimiento del empleo y de la actividad económica en nuestras comarcas y su influencia en el resto de provincia y comunidad autónoma.

Desde la Unión Comarcal de CC.OO. de Andorra pedimos a nuestra afiliación, al resto de asociaciones, a los partidos políticos y a la población de las Comarcas Mineras que se sumen a las movilizaciones que se convoquen en defensa de la actividad y del empleo en nuestro territorio, y de manera particular a la concentración del próximo día 20 de mayo en la central térmica de Andorra

Te esperamos
 
 
 

jueves, 7 de mayo de 2015

CC.OO. denunca la supresión de puestos y plazas en el Ayuntamiento de Alcañiz.




Anuncia RECURSO en cuanto a la supresión de 3 plazas que están actualmente “convocadas” y cuyas oposiciones siguen paralizadas.

El pasado mes de abril se publicó en el BOPTE la modificación de Relación de Puestos de Trabajo, por parte del Ayuntamiento de Alcañiz, y  que tiene por objeto la supresión por amortización de puestos o plazas.

Desde CCOO denunciamos las amortizaciones (desaparición) de varias plazas existentes hasta ese momento en la Relación de puestos de Trabajo del Ayuntamiento.

En primer lugar consideramos irregular la modificación ya que entre los puestos o plazas que se suprimen, hay puestos que  actualmente se encuentran en proceso de selección, como son las de dos plazas de Peón Especialista Polideportivo y una plaza de Peón, (Valmuel).

Los procesos selectivos en cuestión devienen de convocatoria, acto administrativo firme, sobre el que no se ha procedido en ningún momento a anular mediante los procedimientos legales. Consideramos que no deben ni pueden eliminar esas plazas por el grave daño que supone para las personas que habían iniciado dicho proceso selectivo.

Por otro lado, rechazamos que se supriman puestos de RPT como “socorristas”, “conductor de autobús”, “operario de servicios múltiples” etc., puestos no ocupados por nadie, con lo que la justificación en ningún caso puede ser de ahorro económico. La existencia de dichas plazas en la RPT permite realizar contrataciones en periodos que sea necesario, y su desaparición lo impide. 

Creemos que esta amortización solo puede justificarse con el objetivo de facilitar la opción por la contratación de esos servicios a través de empresas privadas, en la línea de privatizaciones de servicios municipales que estamos sufriendo en este último periodo, que desde CCOO rechazamos y que venimos denunciando.

miércoles, 6 de mayo de 2015

SE ADMITE A TRÁMITE LAS DEMANDAS QUE SOLICITAN LA SUSPENSIÓN CAUTELAR DEL CONCURSO DE PRIVATIZACIÓN DEL HOSPITAL DE ALCAÑIZ.


EL TRIBUNAL SUPERIOR DE JUSTICIA DE ARAGÓN y El Tribunal Contencioso Administrativo admiten a trámite, e inicia pieza separada, para la petición de suspensión cautelar presentada por diferentes organizaciones sociales y políticas.

 

Las organizaciones:

  • IU      
  • PSOE
  • Chunta Aragonesista
  • PODEMOS Aragón
  • CC.OO (FEDERACIÓN DE SANIDAD)
  • CGT ARAGÓN
  • FEDERACIÓN DE ASOCIACIONES DE DEFENSA DE LA SANIDAD PÚBLICA (FADSP)
  • MAREA BLANCA
  • PLATAFORMA POR LA AUDITORIA CIUDADANA DE LA DEUDA
  • FEDERACION DE BARRIOS DE ZARAGOZA

 

Presentamos en su día dos Recursos Contenciosos Administrativos contra el acto del SALUD que supone el primer paso para la privatización, de facto, del futuro Hospital de Alcañiz.

 

Los dos recursos fueron presentados:

 

  • Uno ante el Tribunal Superior de Justicia de Aragón
  • El otro ante el Juzgado Contencioso Administrativo.

 

En ellos , y ante el nulo caso que la Consejería de Salud había hecho a las más de 11.000 alegaciones presentadas por los ciudadanos de la Comarca de Alcañiz y de Zaragoza, el daño irreparable que supone para las arcas públicas el “pelotazo sanitario” que pretende dar el Partido Popular con éste tema y la apertura -de facto-  de la privatización de un Hospital que en su día se diseñó como público, se solicitó razonadamente la suspensión cautelar en ambos Tribunales de cualquier acto Administrativo ligado al concurso de concesión de obra pública  que sacó el SALUD.

 

            Ambos Tribunales ADMITEN A TRÁMITE el recurso, requieren al SALUD para que remita el expediente administrativo en tiempo y forma y anuncian que se forma pieza separada respecto a la solicitud de medidas cautelares de suspensión de Concurso sacado por el SALUD y que ha sido impugnado.

 

            Así mismo  le obligan al SALUD a informar de ésta admisión a trámite de petición de suspensión cautelar del Concurso  a todas las empresas que se hayan podido presentar a esa licitación impugnada.
 

 

Ante ello, las organizaciones firmantes queremos manifestar lo siguiente:

 

 

  1. Estamos ante una buenísima noticia para la defensa de la sanidad pública pero ante todo dejemos trabajar a la justicia en la cual confiamos.

 

  1. Agradecemos a todos los ciudadanos  y profesionales de la sanidad que se han implicado, el apoyo que nos han dado y no siguen dando en esta, nuestra y la de todos, defensa de la sanidad pública de Aragón.

 

  1. Como no podía ser de otra manera, también agradecemos, la colaboración y el apoyo demostrado por las direcciones nacionales de los partidos y entidades sociales que así lo requerían.

 

  1. Consideramos imprescindible la construcción de un nuevo Hospital en Alcañiz y así lo hemos apoyado, y seguiremos apoyando, en cualquier entorno.

 

  1. Este Hospital tiene que ser de carácter público tanto en su gestión como en su construcción. No permitiremos que  tras la ingeniería financiera de “concesión de obra pública”, se inicie la privatización de nuestro magnífico, y mejorable, Sistema Sanitario Público.

 

  1. Pondremos todo nuestro empeño en que modelos sanitarios fracasados como el del Hospital de Alzira (rescatado dos veces con dinero público) o el sangrante caso del Hospital de Burgos o  modelos administrativos que se convierten en “pelotazos administrativos” como han sido las “concesiones de obra pública en las autopistas”  (en rescate millonario  con dinero público actualmente), no se lleven a cabo en nuestra Comunidad y menos a costa de nuestra salud y sanidad.

 

  1. Por el contrario, pondremos todo nuestro empeño para que los ciudadanos de Alcañiz, y también de Teruel por motivos obvios, tenga la mejor Sanidad Pública y de Calidad.

 

 

            Por lo tanto, es de recibo además de por sentido común, el que solicitemos del SALUD la paralización inmediata de cualquier acto administrativo ligado al Concurso que hemos impugnado.
 
 
 

 

domingo, 19 de abril de 2015

CONCILIACIÓN DE LA VIDA PERSONAL Y FAMILIAR EN LA NEGOCIACIÓN COLECTIVA

Martes 28 de abril de 2014

Sede de CCOO ANDORRA

10.00 h - 13.00 h


Con esta jornada nos planteamos dar respuesta a las siguientes preguntas:

¿Qué es la conciliación de la vida personal, familiar y laboral?
¿Un lujo o una necesidad?

¿Por qué y para qué conciliar? ¿Qué ventajas tiene? ¿Para qué conciliar?

Para dar respuesta a todas estas preguntas conoceremos la legislación vigente en materia de legislación tanto en el ámbito de las administraciones públicas como en el de la empresa privada.

Reserva tu plaza llamando a 978 843362 o por correo electrónico uc.andorra@aragon.ccoo.es



jueves, 16 de abril de 2015

CCOO DENUNCIA EL CONCURSO DE PROVISIÓN DE ENCARGADO GENERAL DEL AYTO DE ALCAÑIZ





 

Comisiones Obreras DENUNCIA el concurso de provisión del puesto de trabajo de Encargado General Brigada de Obras y Servicios en el Ayuntamiento de Alcañiz.

 

El Ayuntamiento de Alcañiz, ha convocado un concurso de traslados interno para cubrir la plaza de Encargado General, vacante, desde hace tres años.

 

Dicho concurso ha sido recurrido por la Federación de Servicios a la Ciudadanía de Comisiones Obreras.

 

Desde CCOO se considera que las bases adolecen de una obligatoria descripción del puesto de trabajo convocado, asi como las funciones, responsabilidades y tareas principales del mismo.

 

Y los mas grave para el sindicato CCOO:  los méritos específicos que en dicho concurso se valoran no son acordes al puesto de trabajo que se oferta, ni tienen que ver con las funciones de dicho puesto, algo que va contra la ley.

 

Tampoco figuran en las bases los criterios de valoración de dichos méritos, dejando, a juicio del tribunal, la puntuación final.

 

El puesto de trabajo fue modificado hace un año, en cuanto a los requisitos exigidos para su desempeño, modificación a la que el sindicato CCOO presentó alegaciones.

El Ayuntamiento de Alcañiz, presento inicialmente unas bases y al poco tiempo presento otras modificadas en el punto que ahora se recurre.

Desde los delegados de CCOO en el Ayuntamiento de Alcañiz ya se pronunciaron hace meses en el sentido de que si el equipo de gobierno lo que quería era “colocar” a alguien en concreto, usara la libre designación, algo que la legislación permite en algunos puestos de trabajo como el convocado.

viernes, 27 de marzo de 2015

CCOO gana las EESS de la Junta de Personal de los SSPP de Teruel

CCOO ha ganado las Elecciones Sindicales para la constitución de la Junta del Personal Funcionario de los Servicios Provinciales de Teruel, subiendo de 7 a 9 delegados/as, siendo la primera fuerza sidical
 
Se agradece la confianza depositada por el personal funcionario en esta lista electoral para dinamizar, de una vez por todas, este órgano de representación sindical en el que nos hemos comprometido darle un contenido y una línea clara de trabajo.
 
 
 
 
 
 
 

lunes, 9 de marzo de 2015

Manifestación por un Hospital de Alcañiz Público 100 x 100 - Galería de Imágenes

Histórica movilización la del sábado 7 de marzo en Alcañiz

 

La unidad contra la amenaza privatizadora de la Sanidad Pública aragonesa

 

LA SANIDAD NO SE VENDE, SE DEFIENDE


Todas las imágenes

 GALERÍA DE FOTOS DE CARLOS

GALERÍA DE FOTOS DE ZANO


 


 

 
 














 



 

 

martes, 3 de marzo de 2015

Día a día trabajamos por la igualdad real - 8 de marzo

http://www.ccoo.es/comunes/recursos/1/pub147403_Gaceta_Sindical_n_231__8_de_marzo._Dia_Internacional_de_la_Mujer.pdf
pulsa imagen/descarga Gaceta Sindical
 
 
CCOO refuerza su compromiso con la lucha por la igualdad de género y la consecución de los necesarios avances hacia una sociedad más igualitaria, justa y democrática. CCOO denuncia la persistente desigualdad, que incrementa la segregación laboral, el desempleo, la brecha salarial, la precariedad laboral (mayor temporalidad y tiempo parcial) y, de manera insoportable, la violencia contra las mujeres. Una foto de brechas de género, resultado de los efectos combinados de la crisis, las políticas de recortes en los servicios públicos, la disminución de prestaciones y protección social, así como un permanente retroceso legislativo e ideológico, como la regresiva LOMCE y la reciente propuesta de reforma de la Ley 2/2010 de Derechos sexuales y reproductivos.